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News
Aprile 2017
Marco Giugliano fra i professionisti che hanno collaborato al libro "DIVENTA PREDA - Un anno di incontri con gli Head Hunter"
Fra i temi contenuti nel numero di aprile 2017 di Progetto Manager, la rivista digitale di Federmanager, si parla di Head Hunting, con riferimento al libro-progetto di recente pubblicazione DIVENTA PREDA – Un anno di incontri con gli Head Hunter, a cura di Renato Fontana, Coordinatore Nazionale del Gruppo Giovani di Federmanager.
InvestiRE SGR porta a quota 80 gli incarichi di PRAXI come Esperto Indipendente di Fondi Immobiliari
Milano, 18 Aprile 2017 - InvestiRE SGR affida a PRAXI l’incarico come Esperto Indipendente per i Fondi Neptune1 / Neptune2, che hanno complessivamente in portafoglio un totale di circa 220 immobili, a destinazione mista terziaria e residenziale.
Aprile 2017
Andaf Magazine Aprile 2017 - Il futuro non è più quello di una volta: la nuova Pillola di Coaching sulla digital disruption
Il futuro non è più quello di una volta: gli effetti della digital disruption si stanno manifestando in modo prepotente nel nostro modo di vivere e lavorare, creando un diverso uso dei mezzi di produzione e nuovi contesti per sviluppare le relazioni in famiglia, fra amici e sul mercato. È cambiato (sta cambiando) qualcosa di importante che tocca in profondità la nostra vita quotidiana...
Elena Caffarena eletta Vice Presidente AIDP Piemonte
AIDP - Associazione Italiana per la Direzione del Personale - Gruppo Regionale del Piemonte ha recentemente rinnovato i propri Organi Direttivi per il triennio 2017-2019.
Alla Presidenza è stato eletto Roberto Mattio (PININFARINA SpA), alla Vice Presidenza Elena Caffarena, Coordinatore Nazionale PRAXI Formazione e Sviluppo, insieme a Gigi Guarise (Consulta Srl) e Guido Moscheni (CNH Industrial).
Day 1: momento chiave per performance durature - L'articolo di Harvard Business Review
In un articolo di Harvard Business Review di marzo, Marcello Russo e Gabriele Morandin della Bologna Business School dell'Università di Bologna, affrontano un tema di grande rilevanza: il primo giorno di lavoro, ma non dalla parte del neoassunto, ma dell'azienda che lo accoglie.