L’Employer Branding è una combinazione di strategie e azioni mirate a rafforzare e diffondere il brand e la cultura aziendale. Grazie a queste attività, le aziende acquisiscono visibilità nel mercato del lavoro, attirano i candidati ideali e migliorano il senso di appartenenza tra i collaboratori interni.
La profonda conoscenza del mercato del lavoro, delle aspettative delle diverse generazioni e dei canali fisici e digitali di contatto, ci consente di definire progetti personalizzati in base al target da raggiungere, al settore di business e alle posizioni strategiche da coprire.
Rafforza l’immagine aziendale e aumenta la visibilità sul mercato del lavoro.
Promuove i valori, dentro e fuori l’azienda.
Coinvolge le persone rendendole Brand Ambassador entusiasti e strategici.
Incrementa la quantità e la qualità delle candidature, riducendo i tempi di selezione.
Raggiunge professionisti potenzialmente interessanti.
Studio del brand aziendale e delle sue potenzialità sul mercato del lavoro.
Piani adattati al target, al settore e alle posizioni più ricercate.
Partecipazione attiva delle risorse interne per una narrazione autentica.
Massimizzazione dell’impatto attraverso eventi, social media e costruzione di relazioni.
Analisi costante dei risultati per affinare le strategie e migliorare le performance.