La responsabilità delle organizzazioni in ambito sociale, ambientale e di governance è in costante crescita. Oggi fare business in modo sostenibile significa preservare le risorse per le generazioni future, integrando i principi ESG per creare valore.

Offriamo soluzioni per integrare la sostenibilità nella strategia, nella cultura e nei processi organizzativi, supportando le aziende nello sviluppo o nel consolidamento delle competenze ESG all’interno del proprio tessuto operativo e gestionale.

Strategia

Stakeholder Engagement

Consolidiamo reputazione e fiducia offrendo una visione chiara degli impatti economici, sociali e ambientali delle scelte aziendali.

Analisi dei modelli ESG della concorrenza

Integriamo la Sostenibilità nella strategia di crescita delle organizzazioni, dopo un’analisi della concorrenza e la definizione di obiettivi chiari, monitorando KPI e risultati.

Piani di incentivazione/MBO

Miglioriamo le performance individuali e di team attraverso la definizione di obiettivi strategici, la comunicazione e la cultura del feedback.

Onboarding e monitoraggio dei Comitati di Sostenibilità

Supportiamo le aziende nella creazione e gestione dei Comitati di Sostenibilità, attraverso la formazione e il monitoraggio con reportistica regolare.

Cultura organizzativa

Azioni di sensibilizzazione

Progettiamo iniziative per promuovere azioni sostenibili tra gli stakeholder, guidando il change management sui temi ESG e favorendo una cultura della Sostenibilità.

Gender, DE&I, Boundary Management

Promuoviamo una cultura inclusiva con formazione su gender, Diversity & Inclusion e Boundary Management, favorendo ambienti di lavoro equi e rispettosi per migliorare coesione e performance.

Attivazione Ambassador/gruppi volontari

Formiamo e supportiamo Ambassador aziendali nel guidare azioni sostenibili, diffondere buone pratiche e rafforzare l’impegno collettivo verso la sostenibilità e l’inclusione.

Comunicazione interna e nudging per lo sviluppo dei comportamenti sostenibili

Implementiamo strategie di comunicazione interna e tecniche di Nudging per incentivare comportamenti responsabili e sostenibili.

Board Induction

Organizziamo programmi di Board Induction per membri del CdA e ESG Manager, formando leader consapevoli capaci di integrare sostenibilità e inclusione nelle strategie aziendali, rafforzando governance e performance complessive.

Processi

Ridisegno dei processi HR in chiave DE&I

Ripensiamo i processi HR per favorire Diversità, Equità e Inclusione, riducendo i bias.

Individuazione di ruoli innovativi per gli obiettivi ESG

Identifichiamo ruoli strategici innovativi per guidare il cambiamento in linea con i principi ESG.

Competenze

Head hunting, selezione e assessment profili ESG

Identifichiamo e valutiamo talenti per rafforzare l’integrazione di strategie di sostenibilità e promuovere una cultura aziendale responsabile. Supportiamo le organizzazioni nella comprensione del ruolo strategico dei profili ESG.

Assessment, Formazione e Sviluppo Competenze ESG

Valutiamo e potenziamo le competenze ESG con percorsi di formazione trasversale su aspetti ambientali, sociali e di governance per dare vita ad aziende consapevoli e sostenibili, pronte a guidare il cambiamento.

Networking & Best Practice Lab

Supportiamo le aziende nello scegliere i KPI di Sostenibilità da monitorare e divulgare, attraverso best practice selezionate grazie a un network di professionisti e accademici del settore ESG e ai Comitati di Sostenibilità.