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Changeability: superare le barriere per il cambiamento personale e organizzativo

Changeability è una delle capacità necessarie oggi nel mercato del lavoro: si riferisce alla possibilità di superare le principali barriere personali e organizzative al cambiamento. Sviluppare la capacità del changeability, contribuisce a valorizzare un reale "human capital advantage": le persone e le organizzazioni riescono così ad evolvere coerentemente alle sfide poste dal business.

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Giovedì 30 aprile 2020, ore 17:00

Pianeta Terra Pianeta Urbano. Come è fatta la Polis del XXI secolo

L’emergenza globale scatenata dalla diffusione del Coronavirus ha reso evidente l'irrinunciabile esigenza di adottare i modelli di sviluppo sostenibile individuati dai SDGs approvati nel 2015 dall’ONU. In considerazione della costante crescita della popolazione mondiale e dei flussi demografici attesi nei prossimi decenni, le città giocano un ruolo fondamentale nella concreta attuazione di tutte le misure non più rinviabili di armonizzazione dello sviluppo economico con le capacità di resilienza del pianeta.

La Polis del XXI secolo deve raccogliere la sfida del futuro e diventare l’epicentro di un processo di trasformazione industriale, ambientale e sociale che ingaggi l’intera comunità sfruttandone le spinte propulsive.

PRAXI ha il piacere di ospitare Tommaso Morelli, Direttore Generale di ANTHEA, che ci offrirà la sua testimonianza nel webinar in programma giovedì 30 aprile 2020 dalle 17:00 alle 18:00.

La partecipazione è gratuita previa registrazione al seguente LINK.

Ti aspettiamo!

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Mercoledì 29 aprile 2020, ore 15:30

#Fase 2: la lunga emergenza e la nuova normalità

L’emergenza dovuta al Covid-19 ha creato una situazione inedita, drammatica dal punto di vista sanitario, che ha cambiato percezione e comportamenti del nostro stile di vita e che ha messo in discussione alcuni assiomi organizzativi e di business.

In questo scenario incerto una cosa è certa: le organizzazioni dovranno cambiare. Poco o tanto, ma cambiare.

Le imposizioni di legge e la necessità di salvaguardare la salute hanno modificato l’uso degli spazi e l’utilizzo degli strumenti informatici, ma anche il rapporto tra colleghi e la relazione con i clienti.
Come hanno reagito le aziende? Cosa è servito e cosa servirà in futuro? Cosa sarà necessario fare per rimanere competitivi? Quale sarà la nuova normalità?

Rifletteremo di questi temi con tre business leader di aziende di settori diversi, per condividere come hanno affrontato la fase critica dell’emergenza e quali azioni stanno mettendo in campo per i prossimi mesi.
La tavola rotonda sarà moderata da Juri Meotto, Responsabile Sede PRAXI Verona, ed avrà come ospiti:
 

  • Mario Carraro, Managing Director di MECC ALTE, azienda leader nella produzione di alternatori
  • Marco Pedrocchi, Managing Director di ALUK GROUP ITALIA e CEO di ANODALL EXTRUSION, gruppo internazionale per la realizzazione di sistemi in alluminio
  • Luca Picciarelli, Managing Director di SAIT, azienda della grande distribuzione organizzata.

La partecipazione è gratuita previa registrazione al seguente LINK.

Ti aspettiamo!

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Giovedì 23 aprile 2020, ore 17:00

Continuità e Supercontinuità. Un valore assoluto anche in tempi di Covid

La Continuità del Business è un fattore competitivo sempre più rilevante nella Catena del Valore di molte Imprese e la situazione di emergenza che stiamo vivendo ha evidenziato quanto sia importante per un’azienda disporre di un sistema adeguato a tutelarlo.

Ogni Organizzazione esiste in funzione della propria capacità di corrispondere ai bisogni dei propri Clienti e Stakeholders.

Diventa strategico per molte realtà poter garantire la propria continuità: nel Mercato, per contrastare la concorrenza e, nei Settori Regolati, per mantenere gli Standard di Servizio, la Redditività e per scongiurare le penalità.

La Continuità in condizioni estreme è la frontiera da oltrepassare per non soccombere nella nostra epoca.

PRAXI ha il piacere di ospitare Roberto Gasparetto, Amministratore Delegato di AcegasApsAmga SpA, che ci offrirà la sua testimonianza nel webinar in programma giovedì 23 aprile 2020 dalle 17:00 alle 18:00.

La partecipazione è gratuita previa registrazione al seguente LINK.

Ti aspettiamo!


Roberto Gasparetto è Amministratore Delegato di AcegasApsAmga SpA - Società del Gruppo HERA e principale multiutility nel settore energetico del Nord Est.
Laureato in Ingegneria Civile e Idraulica, ha maturato una lunga esperienza come manager di aziende di servizi pubblici, in particolare seguendo percorsi di riorganizzazione e integrazione. Opera all’interno del Gruppo HERA dal 2004, dapprima come Direttore Generale di HERA Ferrara, e dal 2006 come Direttore Generale di HERA Modena. Dal gennaio 2010, in seguito all’integrazione di HERA Modena in HERA SpA, continua a guidare le attività del Gruppo in provincia di Modena come Direttore della Struttura Operativa Territoriale HERA di Modena. Dal 2013, a seguito del processo di aggregazione tra HERA S.p.A. e Acegas-Aps, ricopre l’attuale posizione.

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#smartworking? #smartraining! Nessuno resti indietro, anche nell'emergenza!

Gli eventi di questi giorni hanno portato molte aziende a pensare in modo repentino a come riorganizzare il lavoro per garantire efficienza e produttività, salvaguardando la salute dei dipendenti. PRAXI ha pensato di offrire un supporto veloce ai molti clienti che hanno necessità di avere risposte operative su come organizzare lo smart working, gestire i collaboratori a distanza (delega, virtual team management) e su come lavorare in modalità SMART. Consulta le nostre virtual class!

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